大家也清楚，火箭队一直在追逐超巨，但一直不成功。他们的阵容中缺乏那种能够一锤定音的超级巨星，整体实力在联盟中也并非顶尖，但正是这样的挑战与不确定性，为火箭队的未来埋下了无限可能的种子。NBA专家卢克·亚当斯的深度剖析，为我们揭示了火箭队今年夏天的一些成绩和不足。

首先，火箭队当前面临的合同状况为球队未来的操作提供了极大的灵活性。兰代尔、泰特、霍勒迪、杰夫·格林等一众实力派球员的合同即将到期，这不仅意味着火箭队可以根据球队发展需要，选择性地保留或放弃这些即战力，更重要的是，这些合同到期的球员成为了潜在的交易筹码。在转会市场上，拥有多个到期合同意味着火箭队能够根据需要，迅速调整阵容结构，无论是通过续约保持阵容稳定，还是通过交易引入新鲜血液，都拥有了更多的选择和主动权。

此外，火箭队手握的丰富选秀资产也是其未来规划的重要砝码。首轮签和首轮互换权的双重保障，让火箭队在选秀大会上拥有了极高的灵活性和竞争力。对于一支正处于重建期的球队而言，选秀权无疑是宝贵的资源，它们代表着未来，代表着无限的可能。火箭队可以通过精明的选秀操作，为球队注入新鲜血液，培养属于自己的年轻核心，逐步构建起一支富有活力和竞争力的年轻军团。

火箭队的大名单上，还潜藏着几位天赋异禀的年轻球员。像是申京、格林、阿门、谢泼德等，这些年轻球员或许尚未在联盟中崭露头角，但他们的潜力和天赋不容忽视。他们中的每一个人，都有可能成为火箭队未来的巨星或关键先生。火箭队需要做的，就是给予他们足够的成长时间和空间，耐心培养他们的技能和心态，让他们在比赛中不断积累经验，逐步成长为能够独当一面的球员。

这位专家认为，一旦火箭队等到有巨星被摆上货架，火箭队可以利用这些优势去追逐巨星，毕竟这些筹码是很受欢迎的。另外，火箭队休赛期还有2个“难题”。申京上赛季打出了突破性的一年，杰伦格林也展现出了一定的天赋，不过这两位2021届的明星新人似乎都不太适合火箭队，尤其是在他们寻求顶薪续约的情况下。不是说两人不值得续约，而是说这两人似乎配不上顶薪，所以是交易到他们还是留下他们、续约他们，这对于火箭队来说是两个大大的难题。

顶薪续约意味着巨大的财务压力，同时也可能限制球队在转会市场上的操作空间。更重要的是，如果这两名球员无法在未来几个赛季中持续进步，达到与顶薪相匹配的水平，那么火箭队将面临巨大的风险。因此，如何妥善处理申京和杰伦·格林的续约问题，将是火箭队总经理拉斐尔·斯通在休赛期必须面对的重要课题。

面对如此复杂的局面，斯通总经理需要展现出非凡的智慧和耐心。他需要密切关注转会市场的动态，寻找那些可能进入交易市场的巨星球员。同时，他还需要密切关注申京和杰伦·格林在赛季中的表现，以及他们在球队中的融入度和成长速度。只有在全面评估了所有因素之后，斯通才能做出最符合火箭队长远利益的决策。

所以说，火箭队下赛季机遇和挑战并存，斯通经理只需要等待机会，有得到巨星的机会时，一定不能犹豫手软，没有巨星上架，火箭队也可以考察申京和格林的状态，再行决定是否留下他们当作未来基石。